Wenn Sie im Homeoffice arbeiten, kann es sehr schwierig sein, vom Arbeitsmodus in den privaten Modus zu wechseln, aber es ist wichtiger denn je, diese Unterscheidung klar zu machen. Hier erfahren Sie, wie Sie die Umstellung bewerkstelligen können. Legen Sie… Weiterlesen »Homeoffice: Lassen Sie die Arbeit vor der Tür – auch wenn Sie das Haus nicht verlassen können
Mikromanagement ist eine schwer zu durchbrechende Angewohnheit. Wie können Sie diese Tendenzen bekämpfen ? Vereinbaren Sie regelmäßige Meetings, um den Stand der Projekte zu besprechen. Sie denken vielleicht, dass Sie hilfreich sind, wenn Sie sich häufig über ein Projekt informieren,… Weiterlesen »Widerstehen Sie Ihrer Neigung zum Mikromanagement
Wenn es um Karriereratschläge geht, ist das Sprichwort „Folge deiner Leidenschaft“ nicht sehr hilfreich und kann sogar irreführend sein. Wenn Sie auf der Suche nach einer Karriere sind, die für Sie von Bedeutung ist, sollten Sie nicht nur an die… Weiterlesen »Folgen Sie nicht Ihrer Leidenschaft
Wenn Sie Burnout-Symptome wie Ängste, Erschöpfung oder Hoffnungslosigkeit verspüren, ist es wichtig, dass Sie diese ernst nehmen. Sie müssen akzeptieren, dass Sie Hilfe brauchen – und dass das in Ordnung ist. Dies zuzugeben, kann schwierig sein, vor allem, wenn Sie… Weiterlesen »Sprechen Sie mit Ihrem Chef über Burnout !
Das Warten auf wichtige Neuigkeiten ist extrem schwierig. Egal, ob es sich um ein Vorstellungsgespräch, eine Bewerbung um einen Studienplatz oder sogar um die Wahlergebnisse handelt. Es ist schwer, nicht über das schlimmstmögliche Ergebnis nachzudenken. Wie sollten Sie sich also… Weiterlesen »Sollten Sie sich auf eine Enttäuschung vorbereiten?
Frage: „Wie beeinflusst ChatGPT die zukünftige Arbeit von Führungskräften ?“ ChatGPT: „ChatGPT kann die zukünftige Arbeit von Führungskräften auf verschiedene Arten beeinflussen: Insgesamt kann ChatGPT eine wertvolle Unterstützung für Führungskräfte sein, indem es ihnen hilft, ihre Arbeit effizienter und effektiver… Weiterlesen »Was schreibt ChatGPT über ChatGPT, in Bezug auf die Arbeit von Führungskräften ?
Wenn Sie als Führungskraft vor Entscheidungen stehen, wlche sich stark auf das Leben und den Lebensunterhalt von Menschen auswirken, ist es leicht, Angst und Selbstzweifel zu verspüren und sich selbst fertigzumachen. Aber Selbstmitgefühl hilft Ihnen viel mehr – und wenn… Weiterlesen »Sei heute gut zu dir selbst
Bei all dem, was heute in der Welt passiert, kann sich das Treffen von Entscheidungen überwältigend und kompliziert anfühlen. Das liegt daran, dass man gegen zwei Kräfte ankämpft: Ungewissheit (man hat nicht alle Informationen, die man braucht) und Mehrdeutigkeit (das… Weiterlesen »Entwerfen Sie eine Erfolgsvision, um Unklarheiten zu überwinden
Als Führungskraft wissen Sie wahrscheinlich, wie wichtig Mitgefühl ist – es schafft stärkere Verbindungen zwischen Menschen, verbessert die Zusammenarbeit, erhöht das Vertrauen und stärkt die Loyalität. Aber Sie dürfen nicht zulassen, dass Mitgefühl ein Hindernis für notwendige Maßnahmen ist, wie… Weiterlesen »Liebe Führungskräfte, lasst euch nicht vom Mitgefühl in die Irre führen
Was braucht es, um ein überzeugendes Argument zu liefern? Neue Forschungsergebnisse deuten auf eine Idee hin, die als „linguistische Spiegelung“ bezeichnet wird – eine schicke Umschreibung für die Tatsache, dass man auf dieselbe Art und Weise spricht wie sein Gegenüber.… Weiterlesen »Um jemanden für sich zu gewinnen, spiegeln Sie seine Sprache
